Centrale des syndicats du Québec (CSQ)

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Séminaire de la rentrée CSQ 2014: entrevue avec Marc Antonin Hennebert

Entrevue avec Marc-Antonin Hennebert, professeur agrégé au Département de la gestion des ressources humaines (HEC Montréal), lors du Séminaire de la rentrée CSQ 2014.

Formation

B.A.A., HEC Montréal

M. Sc. (gestion des ressources humaines), HEC Montréal

Ph. D. (relations industrielles), Université de Montréal

Expertise

Relations de travail

Syndicalisme

Négociation collective

Leadership syndical

Firmes multinationales et responsabilité...

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Thèmes liés : gestion des ressources humaines et relations du travail

Les projets de loi « mammouth » nient les droits syndicaux

Le gouvernement conservateur est très imaginatif quand il s'agit de faire adopter des projets de loi sans s'astreindre aux règles parlementaires exigeant un processus de consultations. L'une de ses trouvailles, ce sont les projets de loi mammouth. Le dernier en date est le projet de loi C-4 où se retrouvent plusieurs dispositions antisyndicales, dont une réduction des protections en matière de santé et de la sécurité du travail dans le Code canadien du travail. Pour la fonction publique...

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Thèmes liés : code travail fonction publique